Journée de la Santé Numérique à Genève : Les Femmes Africaines dans la Santé Numérique (AWiDH)

Imaginez entrer dans un lieu débordant d'énergie et d'ambition. C'est exactement ce que l'on a ressenti lors de la Journée de la Santé Numérique à Genève le 30 mai dernier. L'initiative des Femmes Africaines dans la Santé Numérique (AWiDH) y a tenu une session qui a mis en lumière les progrès incroyables réalisés par les femmes africaines dans le secteur de la santé numérique. En rassemblant un groupe diversifié de parties prenantes, AWiDH favorise la collaboration et le leadership parmi les femmes dans la santé numérique. Grâce à des formations ciblées, un réseau de soutien et une visibilité accrue pour les femmes entrepreneures et innovatrices, AWiDH permet à ces femmes de transformer leurs ambitions en réalité. Elles ne se contentent pas de parler de changement ; elles le concrétisent en réduisant l'écart numérique entre les genres et en créant une communauté florissante de femmes leaders dans la santé numérique.

Défis Uniques Rencontrés par les Femmes Africaines

Lors de l'atelier, les participants ont mis en évidence les défis uniques auxquels les femmes africaines sont confrontées dans le secteur de la santé numérique, soulignant comment les normes socioculturelles exacerbent ces problèmes. Bien qu'elles soient la force motrice derrière de nombreuses entreprises entrepreneuriales à l'échelle mondiale, les femmes africaines rencontrent des obstacles significatifs enracinés dans les rôles de genre traditionnels, les attentes autour du mariage et l'accès limité à l'éducation et à la technologie.

Par exemple, au Sénégal, 36% des femmes ont déclaré que l'alphabétisation était un obstacle à l'accès mobile, contre seulement 12% des hommes. Cette disparité n'est pas seulement une question d'éducation, mais est profondément influencée par des attentes culturelles qui privilégient l'éducation et l'avancement professionnel des hommes par rapport à ceux des femmes. Dans de nombreuses sociétés africaines, on s'attend à ce que les femmes remplissent des rôles domestiques et leur implication dans la technologie et les emplois numériques est souvent découragée. Les obligations maritales et familiales restreignent davantage leur capacité à poursuivre des carrières dans la santé numérique, car les normes sociales dictent souvent que les femmes doivent prioriser les responsabilités domestiques sur le développement professionnel.

De plus, seulement environ 30 % de la population africaine a accès à Internet, les femmes étant souvent exclues des emplois et des réseaux numériques. Cette exclusion est aggravée par des contraintes socioculturelles qui limitent la mobilité des femmes et leur accès à la technologie. Par exemple, dans certaines communautés, les femmes peuvent avoir besoin de l'autorisation des membres masculins de leur famille pour assister à des programmes de formation ou utiliser Internet, ce qui entrave considérablement leur pleine participation à l'économie de la santé numérique. Il est essentiel de surmonter ces obstacles par des stratégies inclusives afin de garantir que les femmes ne soient pas seulement des participantes, mais aussi des leaders et des innovatrices dans le domaine de la santé numérique.

Une opportunité de favoriser la sororité et le pouvoir des femmes

Alors que la conversation perspicace se poursuivait, les participants ont souligné l'importance des réseaux comme AWiDH pour surmonter les défis mentionnés précédemment. Au-delà de ses missions principales, AWiDH est aussi un groupe de soutien vital qui favorise la solidarité et l'autonomisation des femmes africaines dans la santé numérique. Le sentiment de communauté et de solidarité au sein d'AWiDH offre un espace sûr pour que les femmes partagent leurs expériences, défis et succès, créant un environnement nourricier qui encourage la croissance personnelle et professionnelle.

Le mentorat et la solidarité, combinés avec le renforcement des compétences en matière de compétences interpersonnelles, ont été soulignés comme des composants clés de ce système de soutien. Les participants ont souligné que les programmes de mentorat au sein d'AWiDH aident les femmes à naviguer dans les barrières socioculturelles, offrant des conseils, de l'inspiration et des conseils pratiques. Le réseau se concentre également sur le développement des compétences interpersonnelles telles que le leadership, la communication et la négociation, qui sont cruciales pour que les femmes prospèrent dans le secteur de la santé numérique.

En tirant parti de ces opportunités, AWiDH permet aux femmes africaines de devenir des leaders influents et des innovateurs dans le domaine de la santé numérique, contribuant ainsi à combler le fossé numérique et à favoriser un écosystème de santé numérique inclusif sur tout le continent. Cette approche holistique permet non seulement de s'attaquer aux obstacles immédiats, mais aussi de cultiver un changement culturel à long terme en faveur de l'équité entre les sexes dans le domaine de la santé numérique.

Regarder vers l'Avenir : La Feuille de Route pour l'Équité en Santé Numérique

AWiDH est prêt à continuer son parcours impactant avec la prochaine publication de la Feuille de Route pour l'Équité en Santé Numérique en Afrique lors du Sommet Africa Health Tech à Kigali plus tard cette année. Cette feuille de route fournira des étapes concrètes pour réduire le fossé numérique et favoriser un écosystème de santé numérique inclusif à travers le continent. Elle se concentrera sur l'amélioration de l'infrastructure numérique, l'amélioration de l'accès aux outils numériques et le soutien aux initiatives de renforcement des capacités pour les femmes africaines. La feuille de route mettra également en lumière des études de cas réussies et des meilleures pratiques pouvant être reproduites et étendues à différentes régions.

S'impliquer

Pour celles et ceux qui sont inspirés à faire partie de ce mouvement transformateur, AWiDH accueille chaleureusement les femmes à rejoindre son réseau dédié à l'avancement de l'inclusion, du leadership et de l'innovation pour les femmes africaines dans la santé numérique à travers le continent. En devenant membre, vous vous connecterez à une communauté dynamique de professionnels, aurez accès à des événements exclusifs et contribuerez activement à des initiatives impactantes visant à combler les écarts entre les genres dans la santé numérique.