RECRUTEMENT DE CONSULTANT(E)(S) POUR UNE ÉTUDE DE RÉFÉRENCE SUR L’INCLUSION DES VOIX DE FEMMES DIVERSES DANS LA RECHERCHE ET LE DÉVELOPPEMENT (R&D) EN SANTÉ AU SÉNÉGAL

Speak Up Africa est une organisation africaine engagée à construire une Afrique où la croissance et le développement durable sont portés par les citoyens africains eux-mêmes. Nous unissons, inspirons et plaidons. Axés sur la communication stratégique, les politiques et le plaidoyer, nous sommes dédiés à aider les dirigeants et citoyens africains à participer activement à l’identification et au développement de solutions pour relever les grands défis de notre continent, tels que le paludisme, les maladies tropicales négligées, la vaccination, l’assainissement, l’égalité des sexes et la recherche et le développement mondiaux en santé.

Speak Up Africa vise à amplifier la participation des voix des femmes diverses dans la recherche et le développement (R&D) en santé en Afrique. Le projet comprend l’élaboration d’indicateurs pour suivre l’inclusivité, renforcer la redevabilité et orienter les investissements stratégiques dans la R&D en santé des femmes.

Un élément clé de cette initiative est une étude de référence approfondie au Sénégal, qui fournira des informations pour le développement d’un cadre comparatif multi-pays, incluant également le Kenya et le Nigéria. Cela permettra de développer des indicateurs spécifiques par pays et une carte de score régionale pour soutenir les investissements stratégiques et renforcer les efforts de plaidoyer.

Plus spécifiquement, le/la consultant(e) devra :

• Mener une étude de référence en cartographiant les politiques et programmes existants qui promeuvent l’inclusion des femmes dans la R&D en santé au Sénégal. Le/la consultant(e) identifiera les écarts, défis et opportunités clés pour faire progresser l’égalité des genres dans la R&D en santé. Ce processus impliquera des échanges avec les parties prenantes, y compris les représentants gouvernementaux, les institutions de recherche/académiques et d’autres partenaires pour collecter des données qualitatives et quantitatives.
• Développer des indicateurs spécifiques au Sénégal qui reflètent les défis, opportunités et priorités identifiés dans le paysage de la R&D en santé du pays. Ces indicateurs serviront d’outils de mesure pour suivre les progrès dans la promotion de l’équité des genres, soutenir la redevabilité et orienter les investissements ciblés. Les indicateurs seront présentés et validés lors d’une réunion nationale des parties prenantes.
• Contribuer à l’élaboration d’une carte de score en collaborant avec Speak Up Africa et les partenaires au Kenya et au Nigéria afin d’intégrer les données spécifiques au Sénégal dans cette carte consolidée.

Le contrat est prévu pour une durée de six (6) mois avec les livrables suivants :

• Rapport de lancement détaillant la méthodologie adoptée, les outils de collecte de données et le plan de travail.
• Rapport d’étude de référence incluant les principaux constats, défis, opportunités et recommandations.
• Cadre d’indicateurs spécifiques au Sénégal pour examen et validation par les parties prenantes.
• Rapport de la réunion nationale de validation, incluant les recommandations et les prochaines étapes.
• Contribution à la carte de score régionale avec les données et recommandations propres au Sénégal.

• Minimum 7 ans d’expérience dans les études sur le genre, la santé publique/R&D en santé ou des domaines connexes en Afrique, notamment au Sénégal.
• Expertise avérée dans la conduite d’évaluations de base/étude de référence, incluant la collecte et l’analyse de données qualitatives et quantitatives.
• Bonne compréhension des systèmes de santé et des enjeux d’équité de genre au Sénégal ou dans des contextes similaires.
• Excellentes compétences analytiques, rédactionnelles et en communication en français et anglais.
• Expérience dans l’engagement avec des parties prenantes variées, notamment les décideurs, chercheurs et communautés.